トップページ > セミナーのご案内
※現在、参加者募集中のセミナーは以下のとおりです
| セミナー名 講座内容 |
日時/会場 | 講師 | 参加費 （消費税込） |
|---|---|---|---|
| 《理事会 特別講演会》 人が輝き、商品が活きる、地域が活きる をテーマに、テレビ東京『カンブリア宮殿』 にも出演した、横石氏が“好期”高齢者に よる地方再生の成功物語について講演。 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
7月23日（木） 16：00〜17：00 ルブラ王山 ２階 ｢飛翔｣ |
(株)いろどり 代表取締役社長 横石 知二 氏 |
無料 |
| 《2009年問題以降の 非正規社員 活用セミナー》 〜将来にわたる 非正規社員の有効活用〜 ｢2009年問題｣への対応と｢２００９年問題 以降の日正規社員の活用｣について実務 担当者はどうしていくべきかについて解説。 １．2009年問題への対応 ２．これからの非正規社員の活用の方法 ３．実務担当者はどうしていくべきか 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
7月28日（火） 14：00〜17：00 名商ビル 5階 ｢D会議室｣ |
ｵﾌｨｽ・THE・小見山 小見山 敏郎 氏 |
１名 5,000円
（非会員； 7,500円） |
| 《役員セミナー》 新任役員が変革推進のリーダーとして身に つけておくべき経営・財務・リスクマネジメン トの基本を事例と簡単な演習を交えて解説。 １．新任役員の心構えを持つ ２．新任役員として必要となる経理・ 財務の知識 ３．新任役員は経営戦略を策定し実行 しなければならない ４．人を育て、活かすベスト・プラクティス ５．変革期に求められる新任役員の リーダーシップ ６．新任役員として知っておくべき リスクマネジメント 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
7月30日（木） 10：00〜17：00 名商ビル 3階 ｢第6会議室｣ |
アタックスグループ 代表パートナー 公認会計士 税理士 丸山 弘昭 氏 |
１名 15,000円
（非会員； 23,000円） ［昼食付］ |
| 《労働法ﾌｫｰﾗﾑ報告会 経済危機における 労働関係法令の遵守》 7月2、3日の｢日本経団連労働法ﾌｫｰﾗﾑ｣ に基づき開催。 採用、休業、退職等の人事管理上で今だ から確認しておきたい法的留意点とこれ からも重要な戦力となる派遣や請負等の 外部労働力を活用する際の留意点につい て解説。 ○テーマ１ 適正な人事管理のための法的留意点 と実務対応 ○テーマ２ 外部労働力の活用における法的留意点 と実務対応 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
8月5日（水） 13：30〜16：40 ﾒﾙﾊﾟﾙｸ名古屋 3階 ｢シリウス｣ |
弁護士 稲垣 篤史 氏 弁護士 加藤 大喜 氏 |
１名 8,000円
（非会員； 12,000円） |
| 《人材評価・ 育成セミナー》 従業員の育成につながる人事評価の進め 方について問題点を整理すると共に、具体 的にいかに各社にマッチした制度とするか について実践を交えながらわかりやすく解 説。 １．既存の人事・評価制度の問題点 ○年功制、能力主義、成果主義の ﾌﾟﾗｽ面とﾏｲﾅｽ面 ○人事評価がなぜうまくいかないのか ２．評価制度の見直しのポイント ○評価制度設計の考え方 ○人事評価の目的を明らかにする ３．面談の方法 ○面談を行う上での目的、心得、ﾎﾟｲﾝﾄ ○目標設定面談 ４．人事考課のケーススタディ 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
8月20日（木） 10：00〜17：00 名商ビル 3階 ｢第6会議室｣ |
(株)MELｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ 常務取締役 渡辺 晴樹 氏 |
１名 10,000円
（非会員； 15,000円） ［昼食付］ |
| 夜間コース 全5回 《労働法基礎セミナー》 ○第1回 募集・採用 ・採用に関わる法律知識の確認 ・採用時に必要な書類とその有効性とは ○第2回 労働時間 ・労働時間の解釈とは ・変形労働時間制と残業時間の関係とは ○第3回 賃金 ・賃金支払の5原則とは ・平均賃金にまつわる正しい知識とは ○第4回 懲戒・解雇 ・懲戒処分とは ・懲戒処分を行う際の制限とは ○第5回 就業規則 ・就業規則と労働契約法の関係とは ・労働条件の不利益変更にまつわる 問題点とは 詳細はこちら（ＰＤＦ) |
8月24日（月） 27日（木） 31日（月） 9月 2日（水） 7日（月） 各回とも 18：00〜20：00 名商ビル 3階 ｢第5会議室｣ |
アライツ社労士事務所 所長 社会保険労務士 浅野 貴之 氏 |
5回分 １名 15,000円 （非会員； 25,000円） |